Cooper Pharma recrute des Ingénieurs Support et Développement SI

 Cooper Pharma recrute des Ingénieurs Support et Développement SI

Cooper Pharma recrute des Ingénieurs Support et Développement SI

Cooper Pharma recrute des ingénieurs support et développement SI à Casablanca.

Cooper Pharma reconnaît l'importance de la contribution du facteur humain au succès et à la création de valeur d'une entreprise.

Avec plus de 900 employés (plus de 1 300 au niveau du groupe), Cooper Pharma offre un large éventail d'opportunités de carrière dans un environnement qui encourage l'initiative individuelle et favorise le développement des employés.

Notre politique RH repose sur des principes clairs et ambitieux

Une culture d'entreprise basée sur des valeurs partagées. Notre rôle est de veiller à ce que les valeurs que nous défendons soient partagées par nos collaborateurs et communiquées à nos clients et partenaires.

Une politique d'intégration qui permet à tout nouvel embauché d'acquérir une meilleure connaissance des expertises et une meilleure compréhension de l'organisation et stratégie d'entreprise.

Politique dynamique de formation et de promotion interne.

La formation joue un rôle important dans notre entreprise. En effet, nous offrons à chaque collaborateur un moyen de développer ses compétences grâce à un programme annuel de formation. Nos programmes de formation couvrent tous les domaines de l'entreprise et tous les employés.

Hiérarchie de proximité, limitant les intermédiaires pour assurer un maximum de réactivité et de communication

notre équipe Cooper Pharma se fait un devoir et un plaisir de cultiver la mémoire collective. En fait, certains de nos employés ont passé plus de 40 ans à bâtir Cooper Pharma, et bon nombre de nos retraités restent avec nous dans le cadre de contrats de consultation spécifiques. Même s'ils ne sont plus des employés, ils mettent leur expérience et leurs connaissances au service de Cooper Pharma.

Cooper Pharma recrute des Ingénieurs Support et Développement SI

Cooper Pharma est un chef de file national dans le domaine de la santé grâce à ses activités de fabrication, de distribution et d'exportation de produits pharmaceutiques.

Dans le cadre du développement de ses activités, Cooper Pharma recrute des ingénieurs support et développement SI.

• Formation : Ingénieur en informatique (génie logiciel) dans une grande école d'ingénieurs.
• Expérience : 1 à 4 ans d'expérience.

Compétence:

• Connaissance des bases de données, maîtrise du langage SQL et pratique du développement logiciel en environnement JEE (Java, Javascript, Ajax, jQuery, Spring, etc.).
• Des connaissances en développement mobile et ERP (SAP, Sage X3, etc.) sont un plus.

Tâche:

• - Mettre en place, analyser et codifier les composants logiciels applicatifs conformément aux normes et procédures à la demande du maître d'œuvre et conformément aux spécifications fonctionnelles,
• - les évolutions ERP ou les détails nécessaires à la mise en place, l'analyse et la codification,
• - assurer le déploiement des applications développées ou intégrées,
• - assurer le maintien et le développement du développement,
• - Fournir aux utilisateurs la formation et le support nécessaires liés aux différentes solutions SI.

qualité:

• - un sens de l'écoute, du travail en équipe et de la rigueur,
• - savoir rédiger une documentation claire (procédures, cahier des charges, etc.),
• - Sensibilisation et disponibilité du service.
• - Avoir un sens de la logique et une bonne réflexion.

merci de déposer vos demandes via le lien ci-dessous :

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