Concours de Recrutement Marsa Maroc 2022 (4 Emplois)

 Concours de Recrutement Marsa Maroc 2022 (4 Emplois)

Concours de Recrutement Marsa Maroc 2022 (4 Emplois)

Marsa Maroc organise un concours pour recruter 4 postes, répartis comme suit :

• (2) Techniciens en infrastructures.
• (1) Assistant d'achat.
• (1) Le capitaine du remorqueur.

Marsa Maroc est le leader de la logistique portuaire au Maroc, avec une présence géographique dans 9 ports pour le commerce international, fournissant des services d'acconage, d'entreposage et de logistique portuaire, ainsi que des services d'expédition.

Avec ses filiales, Marsa Maroc s'inscrit dans un processus de développement qui s'inscrit dans la dynamique que connaît l'industrie logistique marocaine. En plus de privilégier la qualité de service à travers le développement du capital humain et l'amélioration continue de sa flotte d'équipements, Marsa Maroc ambitionne d'être un opérateur portuaire de référence au niveau régional et international.

Depuis sa mise en service en décembre 2006,Marsa Maroc a engagé un processus de développement qui a nécessité de doter l'organisation des compétences adéquates.

Le recrutement chez Marsa Maroc suit un processus allant de la recherche ou de la recherche de candidats à l'intégration de nouveaux employés.

Approvisionnement :

La recherche de candidats s'appuie sur plusieurs canaux. Il s'agit notamment des candidatures spontanées reçues via le site Web ou autrement et des réponses aux offres d'emploi publiées par l'entreprise. 

Marsa Maroc bénéficie également d'un contact direct avec le marché du travail en participant à des salons professionnels et des forums de l'emploi.

Sélection : définissez d'abord les critères de sélection en fonction de la description de poste correspondante. Les sélections sont ensuite effectuées par un comité de recrutement composé de chargés d'affaires, de correspondants ressources humaines et de chargés de recrutement. A cet effet, le concours est oral et/ou Rédigé en complément d'éventuels tests psychotechniques. 

Le classement final du concours permet au comité de choisir les candidats à retenir.

Intégration : 

Une fois embauchés, les nouveaux collaborateurs bénéficieront de programmes d'intégration et de dispositifs de parrainage pour faciliter leur intégration dans l'entreprise. 

Un plan d'intégration peut impliquer une formation, une visite des opérations d'une entreprise ou même une journée d'intégration.

Concours de Recrutement Marsa Maroc 2022 (4 Emplois)

(2) Techniciens en infrastructures

Marsa Maroc recherche 2 techniciens infrastructure expérimentés pour assurer les tâches principales suivantes :

mission :

• - Réaliser des rapports de suivi et des inspections régulières des infrastructures ;
• - Suivi et coordination des opérations de maintenance (prévention et traitement) ;
• - Suivi et coordination de chantiers liés à l'agrandissement d'infrastructures ou à de nouvelles constructions;
• - Formuler les spécifications de construction pour les nouveaux projets, le développement et la maintenance des projets existants ;
• - Gérer la sous-traitance.

profil :

• - Détenir un Diplôme en Architecture ou VRD ou Technicien Professionnel en Architecture et Ingénierie ou Ingénierie Majeure ou équivalent et vous justifiez d'un minimum de 24 mois d'expérience dans le domaine du génie civil comme raisonnable.
• - Rigoureux, méthodique et à l'écoute, vous avez une bonne compréhension des normes et réglementations de sécurité et de génie civil et savez utiliser les techniques de reporting
• -Enfin, vous avez un bon sens de l'analyse et du relationnel, ainsi qu'une bonne connaissance de la gestion de la maintenance informatique.

(1) Guide d'achat

Marsa Maroc recherche 1 Assistant(e) Achats pour assurer les missions principales suivantes :

mission :

• - Participer à la rédaction des cahiers des charges ;
• - assurer le suivi et la bonne exécution des contrats ;
• - Gérer la base de données des fournisseurs ;
• - Faire le suivi avec les fournisseurs;
• - Responsable de la gestion administrative des achats.

profil :

• - Détenir un diplôme de technicien professionnel ou l'équivalent en gestion des affaires avec au moins 24 mois d'expérience en achat/approvisionnement ou en gestion des stocks après l'obtention du diplôme requis.
• - Rigoureux et autonome, vous maîtrisez les outils bureautiques et la réglementation achats.
• - Vous avez également de grandes qualités rédactionnelles et un grand sens de l'organisation.

 (1) Capitaine de remorqueur

Marsa Maroc recherche un capitaine de remorqueur pour assurer les tâches suivantes.

mission :

• - Effectuer des opérations de remorquage et d'aide/sauvetage ;
• - Pour répondre aux besoins des armateurs en matière de remorqueurs, de transport d'équipages de sauvetage et de fret, de lutte contre les incendies et la pollution marine ;
• - participation à la préparation des stations techniques et à l'acquisition des équipements ;
• - Superviser l'entretien du remorqueur;
• Rédiger des rapports maritimes et compiler des enregistrements d'événements ; 
•  Assurez-vous de mettre à jour les documents réglementaires, les classifications et la marine marchande.  

profil :

•  Vous avez un titre de capitaine à long terme (CLC) de la marine marchande.
• Vous démontrez que vous avez un minimum de 12 mois d'expérience de navigation en tant que 
•  Second Master ou capitaine d'un navire.  
• Autonome et rigoureux, vous avez le sens de l'engagement et de l'organisation, ainsi que de bonnes capacités d'encadrement et de contrôle.  
• De plus, vous pouvez évaluer des situations, prendre des décisions et faire face à des situations d'urgence.
• Vous avez l'esprit d'équipe et le sens de la communication aussi bien en français qu'en arabe  et en  anglais 

 Enfin, vous vous adaptez aux évolutions technologiques et maîtrisez les différentes normes de qualité, d'hygiène, de sûreté, de sécurité et d'environnement.

 Date limite de candidature : 15 février 2022 

merci de déposer vos demandes via le lien ci-dessous : 

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